Häufige Fragen zur Bewerbung per Chat

1Was ist eine Chatbewerbung?
Mit der Bewerbung per Chat auf unseren Facebook-Seiten „Traumberufe.net – Wechseln macht glücklich“ ermöglichen wir Kandidaten einfache Kurz-Bewerbungen für einzelne Jobs bei unseren Auftraggebern.

Ohne Lebenslauf und Anschreiben, stattdessen durch Beantwortung weniger Fragen eines Chatbots erfahren Kandidaten mehr über die Stelle und Arbeitgeber erhalten einen ersten Eindruck zum Erfahrungsschatz des Kandidaten. Erst im zweiten Schritt werden ggf. Unterlagen wie Zeugnisse notwendig.

Die Daten der Kandidaten werden erst im letzten Schritt zur Weitergabe an den potenziellen Arbeitgeber freigegeben.
2Wer steckt dahinter?
Wir sind das Frankfurter Startup Inga GmbH. Mehr zum Produkt und über das Team.
3Was geschieht mit Bewerberdaten? (Datenschutzerklärung)
Datenschutz hat bei inga. höchste Priorität. In unserer Datenschutzerklärung für BewerberInnen klären wir über die Verwendung von Bewerberdaten auf.
4Ist inga. eine Personalberatung oder Personaldienstleister?
Weder noch. inga. bietet einen neuen Weg der Talent-Gewinnung: Eine Software mit der auf neuen Kanälen mit dem Einsatz modernster Technologien Talente angesprochen, begeistert und zu echten Bewerbungen konvertiert werden können.
5Was unterscheidet inga. von einer Personalberatung?
inga. bildet einen Teil der Dienstleistung eines Personalberaters ab und ersetzt diesen somit nicht. Allerdings bietet wir unseren Kunden die Möglichkeit auch ohne Personalberater erfolgreich Talente zu gewinnen.
6Was unterscheidet inga. von einem Stellenportal?
Anders als bei Stellenportalen gewinnt inga. aktiv und passiv suchende Talente, also auch solche die auf Stellenportalen nicht zu erreichen sind.
7Was unterscheidet inga. von einer Recruiting-App?
inga. bedarf keiner Registrierung oder Download einer App, damit wird es den Talenten so einfach wie möglich gemacht, sich zu bewerben und die Chancen auf eine Bewerbung steigen.
8Weitere häufige Fragen
Als Arbeitgeber finden Sie hier unsere vollständigen FAQs
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